Конкурсный отбор в резерв управленческих кадров Новгородской области «Команда лидеров Новгородчины»

Министерство государственного управления Новгородской области  объявляет о конкурсном отборе в резерв управленческих кадров Новгородской области «Команда лидеров Новгородчины». Резерв формируется из граждан Российской Федерации для назначения на целевые управленческие должности:   

  • на руководящие должности в органах государственной власти;
  • на руководящие должности в органах местного самоуправления;
  • на руководящие должности в государственные и муниципальные учреждения области:
    • руководитель общеобразовательной организации;
    • руководитель профессиональной образовательной организации;
    • руководитель дошкольной образовательной организации.

Конкурсный отбор включает в себя 2 этапа:

1 этап:

  • с 12.04.2018 по 03.05.2018 – прием документов от кандидатов;
  • с 04.05.2018 по 08.05.2018 – тестирование на знание законодательства и русского языка;

Лица, соответствующие требованиям и правильно ответившие на 75% вопросов в ходе тестирования, допускаются ко второму этапу.

2 этап:

  • участие кандидата в конкурсных процедурах (деловые игры, кейсы), проводимые Экспертной группой;
  • индивидуальное собеседование.

Решением комиссии кандидаты будут распределены по целевым должностям, а также по уровням готовности к замещению целевых должностей:

  • «высший» - наличие стажа работы на руководящих должностях в организациях (учреждениях), органах государственной власти или местного самоуправления не менее 5 лет;
  • «базовый» - наличие стажа работы на руководящих должностях в организациях (учреждениях), органах государственной власти или местного самоуправления не менее 3 лет;
  • «перспективный» - наличие стажа работы на руководящих должностях в организациях (учреждениях), органах государственной власти или местного самоуправления не менее 1 года.

Принять участие в конкурсном отборе могут все желающие, имеющие:

  • гражданство Российской Федерации;
  • возраст от 25 до 47 лет;
  • высшее образование;
  • отсутствие судимости;
  • наличие управленческого стажа (от 1 года).

Для участия в конкурсном отборе необходимо представить:

  • личное заявление по утвержденной форме;
  • анкету с приложением портретной фотографии (3х4) по утвержденной форме;
  • согласие на обработку персональных данных по утвержденной форме;
  • копию паспорта гражданина Российской Федерации или заменяющего его документа;
  • копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  • копию документов об образовании и (или) о квалификации с приложением (приложениями), а также, по желанию кандидата, копии документов о дополнительном профессиональном образовании, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
  • справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;
  • не менее одной рекомендации руководителя организации, в которой работает (работал) кандидат по утвержденной форме.

Подать документы можно через МФЦ, направить почтовым отправлением или принести лично.

Адрес: 173001,  Великий Новгород, ул. Новолучанская, д. 27, каб. 327 в рабочие дни с 08.30 до17.30 (перерыв на обед с 13-00 до 14.00). Информацию о представляемых документах, условиях конкурса можно получить по телефону: 8(8162) 97-43-44.».